Personalistika

Vyber: 

Naše nabídka v oddělení Personalistika
Novinky letošního roku / posledního měsíce v oddělení Personalistika

Celkem stran:  1  2  3  [Další >>]  Zobrazeno 150 (z 111 položek)

10 KROKŮ K VYŠŠÍMU VÝKONU PRACOVNÍKŮ

- Na dotaz -

10 KROKŮ K VYŠŠÍMU VÝKONU PRACOVNÍKŮ
Jak zlepšit výkonnost vašich pracovníků? Zkušený autor a poradce srozumitelně a na mnoha př...více
Urban Jan
101 PŘÍBĚHŮ A METAFOR Z MANAŽERSKÉ PRAXE

- Na dotaz -

101 PŘÍBĚHŮ A METAFOR Z MANAŽERSKÉ PRAXE
Autor prožil jako lektor a manažer velkou část svého života v Kanadě a Africe. Ve své nové ...více
Škrla Petr
107 ZLATÝCH PRAVIDEL ÚSPĚŠNÉHO MANAŽERA

- Na dotaz -

107 ZLATÝCH PRAVIDEL ÚSPĚŠNÉHO MANAŽERA
Chcete patřit mezi manažery, kteří hladce a bez námahy postupují kupředu a budují úspěšn...více
Templar Richard
15 TYPŮ LIDÍ-JAK S NIMI JEDNAT,JAK JE VÉST A MOTIVOVAT

- Na dotaz -

15 TYPŮ LIDÍ-JAK S NIMI JEDNAT,JAK JE VÉST A MOTIVOVAT
Jak efektivně komunikovat s intrikánem, perfekcionistou či plachým člověkem? Jak poznat nescho...více
Bělohlávek František
20 TYPŮ LIDÍ-JAK S NIMI JEDNAT,JAK JE VÉST A MOTIVOVAT

- Na dotaz -

20 TYPŮ LIDÍ-JAK S NIMI JEDNAT,JAK JE VÉST A MOTIVOVAT
Jak efektivně komunikovat s intrikánem, detailistou či plachým člověkem? Jak poznat neschopné...více
Bělohlávek Františe
30 DŮVODŮ PROČ ZAMĚSTNANCI NENÁVIDÍ SVÉ VEDOUCÍ

- Na dotaz -

30 DŮVODŮ PROČ ZAMĚSTNANCI NENÁVIDÍ SVÉ VEDOUCÍ
Návody a postupy pro vedoucí pracovníky pomáhající k produktivnějšímu a uspokojivějšímu ...více
Katcher,Snyder
50 NEJLEPŠÍCH RAD PRO ÚSPĚŠNÉ KOUČE 50 NEJLEPŠÍCH RAD PRO ÚSPĚŠNÉ KOUČE
Jako kouč potřebujete vědět, jak z lidí dostat to nejlepší, jak klást jasné otázky a také...více
Jones Gillian,Gorell Ro
70 TIPŮ PRO HODNOCENÍ PRACOVNÍKŮ

- Na dotaz -

70 TIPŮ PRO HODNOCENÍ PRACOVNÍKŮ
Praktický průvodce pro vedoucí pracovníky poskytuje informace a rady týkající se hodnocení p...více
Arthur Diane
97 KLÍČOVÝCH ZNALOSTÍ PROJEKTOVÉHO MANAŽERA

- Na dotaz -

97 KLÍČOVÝCH ZNALOSTÍ PROJEKTOVÉHO MANAŽERA
Nedaří se vám realizovat projekty tak, jak byste si představovali? Chybí vám praktický pohled...více
Barbee Davis
ADAM A EVA V PRÁCI ADAM A EVA V PRÁCI
Kniha Radky Maňákové a Miloše Píchy se odvážila prolomit tabu genderové korektnosti a ukazuj...více
Maňáková Radka,Pícha Miloš
ASERTIVITA PRO MANAŽERY 2.VYDÁNÍ

- Na dotaz -

ASERTIVITA PRO MANAŽERY 2.VYDÁNÍ
Praktická a čtivá knížka pomůže všem manažerům, vedoucím týmů a podnikatelům asertivn...více
Lahnerová Dagmar
ASSESSMENT CENTRUM ASSESSMENT CENTRUM
Pomocí assessment centra si vyberete přesně takové zaměstnance, jaké organizace potřebuje. Kn...více
Šíšová Veronika,Pechová Jana
BYZNYS JE O LIDECH BYZNYS JE O LIDECH
Kniha se zaměřuje na nejčastější problémy a úskalí spojené s "fungováním" osob v organiz...více
Urban Jan
CUKR A BIČ NEFUNGUJÍ-O MOTIVACI A ZAPOJENÍ ZAMĚSTNANCŮ CUKR A BIČ NEFUNGUJÍ-O MOTIVACI A ZAPOJENÍ ZAMĚSTNANCŮ
"Benefitní programy mohou být nákladné a neúčinné. Primárně odměňují zaměstnance, kteř...více
Marciano Paul
DIAGNOSTICKÉ METODY V PERSONALISTICE

- Na dotaz -

DIAGNOSTICKÉ METODY V PERSONALISTICE
Personalistická příručka se věnuje diagnostice osobnostních a sociálních předpokladů zamě...více
Evangelu Jaroslava Ester
EFEKTIVNÍ KOMUNIKACE PRO MANAŽERY

- Na dotaz -

EFEKTIVNÍ KOMUNIKACE PRO MANAŽERY
Praktická příručka pro manažery přináší řadu cenných zkušeností z oblasti komunikace. Z...více
Jiřincová Božena
EFEKTIVNÍ KRIZOVÁ KOMUNIKACE

- Na dotaz -

EFEKTIVNÍ KRIZOVÁ KOMUNIKACE
Příručka určená manažerům a pracovníkům z oblasti public relations o zvládání krizové k...více
Chalupa Radek
HODNOCENÍ PRACOVNÍKŮ
Příručka se soustřeďuje na teorii i praxi hodnocení pracovníků. Probírá cíle a metody a u...více
Hroník František
INFORMAČNÍ SYSTÉMY V MODERNÍM PERSONÁLNÍM ŘÍZENÍ

- Na dotaz -

INFORMAČNÍ SYSTÉMY V MODERNÍM PERSONÁLNÍM ŘÍZENÍ
Publikace vychází z mnohaletých zkušeností autora s problematikou personálních informačních...více
Žufan Jan
INNER GAME PRO MANAŽERY-TAJEMSTVÍ VYSOKÉ PRACOVNÍ VÝKONNOSTI INNER GAME PRO MANAŽERY-TAJEMSTVÍ VYSOKÉ PRACOVNÍ VÝKONNOSTI
Nové, druhé doplněné a aktualizované vydání bestselleru „Inner Game of Work“ W. Timothyho...více
Gallwey Timothy W.
JAK EFEKTIVNĚ HODNOTIT ZAMĚSTNANCE A ZVYŠOVAT JEJICH VÝKON

- Na dotaz -

JAK EFEKTIVNĚ HODNOTIT ZAMĚSTNANCE A ZVYŠOVAT JEJICH VÝKON
Není to tak dávno, co si mnozí manažeři pokládali otázky: "Hodnotit či nehodnotit pravideln...více
Pilařová Irena
JAK ŘEŠIT KONFLIKTY NA PRACOVIŠTI

- Na dotaz -

JAK ŘEŠIT KONFLIKTY NA PRACOVIŠTI
Postupy umožňující řešení konfliktů v soukromí i na pracovišti. Nebezpečí konfliktů sp...více
McConnon
JAK SE LOVÍ HLUPÁCI

- Na dotaz -

JAK SE LOVÍ HLUPÁCI
Ve své provokativní publikaci, plné přesvědčivých a výstižných příkladů ze života, jej...více
Akerlof George, Shiller Robert
JAK SE STÁT AUTENTICKÝM LÍDREM

- Na dotaz -

JAK SE STÁT AUTENTICKÝM LÍDREM
Příručka přibližuje základní principy vedení pracovních týmů v různých odvětví a př...více
Goffee,Jones
JAK SE STÁT JEŠTĚ LEPŠÍM MANAŽEREM
mm. EAN ...více
Armstrong Michael
JAK SE STÁT SKUTEČNÝM LÍDREM JAK SE STÁT SKUTEČNÝM LÍDREM
Proč hraje emoční inteligence tak důležitou roli? IQ + EQ = ÚSPĚCH Ke správnému veden...více
Goleman Daniel
JAK VÉST ROZHOVORY S PODŘÍZENÝ JAK VÉST ROZHOVORY S PODŘÍZENÝ
Zkušený autor, který jako manažer a konzultant osobně vedl tisíce pohovorů, vám poradí, jak...více
Bělohlávek František
JAK VYBRAT SPRÁVNÉHO ČLOVĚKA NA SPRÁVNÉ MÍSTO JAK VYBRAT SPRÁVNÉHO ČLOVĚKA NA SPRÁVNÉ MÍSTO
Čtivě a srozumitelně napsanou knihu sestavil autor, který má jako konzultant a psycholog bohat...více
Bělohlávek František
JAK ZÍSKAT PRÁCI

- Na dotaz -

JAK ZÍSKAT PRÁCI
Právě v dnešní době je klíčové najít práci a uživit sebe nebo svou rodinu. Pokud na vás ...více
Jandura Jaroslav
JAK ZLEPŠIT INTERNÍ KOMUNIKACI

- Na dotaz -

JAK ZLEPŠIT INTERNÍ KOMUNIKACI
Kniha přináší návod, jak nastavit ve firmě efektivní interní komunikaci, představuje účin...více
Holá Jana
KAIZEN-CESTA KE ŠTÍHLÉ A FLEXIBILNÍ FIRMĚ

- Na dotaz -

KAIZEN-CESTA KE ŠTÍHLÉ A FLEXIBILNÍ FIRMĚ
Tým Kaizen Institute rozhodl sepsat ucelený přehled a definovat nutné nástroje implementace kai...více
kolektiv autorů
KAPITOLY Z PERSONÁLNÍHO A INTERKULTURNÍHO MANAGEMENTU KAPITOLY Z PERSONÁLNÍHO A INTERKULTURNÍHO MANAGEMENTU
Současné podnikatelské prostředí je nejen velmi turbulentní a náročné, ale je především,...více
Žufan Jan, Hán Jan,Klímová Monika
KODEX LÍDRŮ-5 ZÁKLADNÍCH PRAVIDEL VEDENÍ LIDÍ KODEX LÍDRŮ-5 ZÁKLADNÍCH PRAVIDEL VEDENÍ LIDÍ
Existují stovky knih věnovaných leadershipu. Většina z nich ovšem zůstává v rovině akademi...více
Dave Ulrich,Smallwood Norm,Sweetman Kate
KOMUNIKACE A PREZENTACE 2. DOPLNĚNÉ VYDÁNÍ

- Na dotaz -

KOMUNIKACE A PREZENTACE 2. DOPLNĚNÉ VYDÁNÍ
Komunikace dnes, kdy většinu věcí děláme ve spolupráci s ostatními, stále více rozhoduje o...více
Plamínek Jiří
KONCEPCE PERSONÁLNÍHO ŘÍZENÍ A ŘÍZENÍ LIDSKÝCH ZDROJŮ

- Na dotaz -

KONCEPCE PERSONÁLNÍHO ŘÍZENÍ A ŘÍZENÍ LIDSKÝCH ZDROJŮ
Kniha se věnuje souvislostem vzniku a rozvoje personálního řízení a vysvětluje podstatu a pod...více
Vojtovič Sergej
KOUČOVÁNÍ 2. VYDÁNÍ

- Na dotaz -

KOUČOVÁNÍ 2. VYDÁNÍ
S koučováním se takříkajíc "roztrhl pytel". Koučuje se vedení zaměstnanců, rozvoj učitel...více
Daňková Michaela
KOUČOVÁNÍ PRO MANAŽERY

- Na dotaz -

KOUČOVÁNÍ PRO MANAŽERY
Kniha je přehlednou příručkou a pomocníkem nejen pro manažery, personalisty, lektory či mento...více
Podaná Radoslava
KOUČOVÁNÍ V MULTIKULTURNÍM PROSTŘEDÍ

- Na dotaz -

KOUČOVÁNÍ V MULTIKULTURNÍM PROSTŘEDÍ
Manažerská příručka shrnuje základní informace o úspěšném koučování v prostředí, v n...více
Rosinski Philippe
KVALITATIVNÍ DIAGNOSTIKA V OBLASTI LIDSKÝCH ZDROJŮ KVALITATIVNÍ DIAGNOSTIKA V OBLASTI LIDSKÝCH ZDROJŮ
Naučte se orientovat v lidských vlastnostech a dovednostech! Jste-li manažerem nebo zaměstnancem...více
Gruber Jan,Kyrianová Hana,Fonville Alexandra
LEADERSHIP A MANAGEMENT DEVELOPMENT-ROLE,ÚLOHY A KOMPETENCE LEADERSHIP A MANAGEMENT DEVELOPMENT-ROLE,ÚLOHY A KOMPETENCE
Naší první povinností je mít rád sám sebe, udělat se šťastným, a teprve až se nám to po...více
Pilařová Irena
LEADERSHIP-LÍDREM JEDNODUŠE A PŘIROZENĚ

- Na dotaz -

LEADERSHIP-LÍDREM JEDNODUŠE A PŘIROZENĚ
Knížka, která je evropským bestsellerem a sklízí mnoho nadšených reakcí, ukazuje, že leade...více
Radcliffe Steve
LIDSKÝ KAPITÁL A VZDĚLÁVACÍ MARKETING LIDSKÝ KAPITÁL A VZDĚLÁVACÍ MARKETING
Sborník se věnuje dvěma tematickým okruhům. Andragogickému pohledu na teorii lidského kapitá...více
kol.
LOGISTIKA PRO EKONOMY-VSTUPNÍ LOGISTIKA

- Na dotaz -

LOGISTIKA PRO EKONOMY-VSTUPNÍ LOGISTIKA
Autoři se v knize zaměřují na proces zajištění optimálního množství materiálu v logistic...více
Jirsák,Mervart,Vinš
MANAŽERSKÁ PSYCHOLOGIE A SOCIOLOGIE MANAŽERSKÁ PSYCHOLOGIE A SOCIOLOGIE
Odborná publikace osvědčeného autorského týmu z pražské VŠE vymezuje postavení, funkci a u...více
Bedrnová Eva,Jarošová Eva,Nový Ivan a kol-
MANAŽERSKÉ DOVEDNOSTI

- Na dotaz -

MANAŽERSKÉ DOVEDNOSTI
Jak se pozná dobrý manažer? Jaké by měl mít schopnosti, dovednosti a kompetence? Které manaž...více
Lojda Jan
MANAŽERSKÉ TÝMY-PROČ NĚKTERÉ USPĚJÍ A JINÉ SELŽOU MANAŽERSKÉ TÝMY-PROČ NĚKTERÉ USPĚJÍ A JINÉ SELŽOU
Kniha je překladem 3. vydání bestseleru o týmech, jenž se stal základem každodenního jazyka ...více
Belbin Meredith R.
MANAŽERŠTINA ANEB JAK BÝT EFEKTIVNÍM MANAŽEREM A ŘEŠITELEM S

- Na dotaz -

MANAŽERŠTINA ANEB JAK BÝT EFEKTIVNÍM MANAŽEREM A ŘEŠITELEM S
Příručka pro manažery a vedoucí pracovníky se zaměřuje na komunikaci, motivaci a zvládání...více
Pospíšil Miroslav
MISTROVSKÉ ŘÍZENÍ LIDSKÝCH ZDROJŮ

- Na dotaz -

MISTROVSKÉ ŘÍZENÍ LIDSKÝCH ZDROJŮ
Personální manažeři, specialisté a výkonní manažeři riskují bez této příručky neúspě...více
Ulrich Dave
MODERNÍ LEKTOR-PRŮVODCE ÚSPĚŠNÉHO VZDĚLÁVÁNÍ DOSPĚLÝCH

- Na dotaz -

MODERNÍ LEKTOR-PRŮVODCE ÚSPĚŠNÉHO VZDĚLÁVÁNÍ DOSPĚLÝCH
- Jak kurz sestavit, aby byli účastníci i zadavatelé spokojeni? - Jak s účastníky vzděláv...více
Langer Tomáš
MODERNÍ PERSONALISTIKA VE SLUŽBÁCH

- Na dotaz -

MODERNÍ PERSONALISTIKA VE SLUŽBÁCH
Kniha Moderní personalistika ve službách se zabývá problematikou personálního řízení v seg...více
Žufan Jan

Celkem stran:  1  2  3  [Další >>]  Zobrazeno 150 (z 111 položek)
  • DOPRAVA ZDARMA NA VŠE BEZ OMEZENÍ HODNOTY OBJEDNÁVKY

    Nakupujte stejně jako v kamenném knihkupectví. Držíme standartní doporučené ceny, ale neúčtujeme poštovné. Při koupi běžné knihy v ceně okolo 300 Kč tak většinou nabízíme NEJNIZŠÍ CENY NA ČESKÉM INTERNETU!

Žánry
Rychlé hledání
 
Napište klíčová slova pro knihu kterou hledáte.
Pokročilé hledání
Nakladatelství